Szkolenie okresowe BHP dla osób wykonujących prace szczególnie niebezpieczne
900,00 zł
Szkolenie okresowe BHP dla pracowników na stanowiskach robotniczych wykonujących prace szczególnie niebezpieczne niezbędne jest dla pracowników, których głównymi zadaniami w pracy są prace fizyczne, w tym prace zaliczane do kategorii tzw. prac szczególnie niebezpiecznych. Pracami szczególnie niebezpiecznymi w myśl polskich przepisów są między innymi:
- roboty budowlane, rozbiórkowe, remontowe i montażowe prowadzone bez wstrzymania ruchu zakładu pracy lub jego części
- prace w zbiornikach, kanałach, wnętrzach urządzeń technicznych i innych niebezpiecznych przestrzeniach zamkniętych
- prace przy użyciu materiałów niebezpiecznych
- prace na wysokości
- prace z użyciem niebezpiecznych materiałów
- prace z użyciem sprzętów stwarzających szczególne zagrożenie dla zdrowia.
Szkolenie odbywa się w formie stacjonarnej (My przyjeżdżamy do Klienta i robimy szkolenie), w uzasadnionych przypadkach możliwe jest szkolenie w formie telekonferencji.
Cena wynosi 900 PLN za grupę szkoleniową.
Opis
Szkolenie okresowe BHP i PPOŻ
Szkolenie okresowe z zakresu BHP i PPOŻ dla pracowników na stanowiskach robotniczych wykonujących prace szczególnie niebezpieczne kierowane jest dla osób wykonujących pracę fizyczną, w tym wykonujących procesy pracy zaliczane do tzw. prac szczególnie niebezpiecznych.
W swoim zakresie tematycznym szkolenie zawiera:
System ochrony pracy w Polsce, przepisy krajowe, lokalne i wewnętrzne zakładu pracy, prawa i obowiązki pracodawcy, pracowników, kierowników.
- Omówienie definicji pracy szczególnie niebezpiecznej
- Omówienie przykładów prac szczególnie niebezpiecznych
- Omówienie szczególnych procedur i obiegu niezbędnych dokumentów związanych z pracami szczególnie niebezpiecznymi
W szczególności prawidłowej organizacji prac szczególnie niebezpiecznych
w tym wypadków (i ich konsekwencji) wynikających z prowadzenia prac szczególnie niebezpiecznych w sposób nieprawidłowy, omówienie przebiegu postępowania powypadkowego, omówienie właściwych świadczeń z ubezpieczeń społecznych, prawa i obowiązki uczestników postępowania powypadkowego.
i właściwych do nich świadczeń z ubezpieczeń społecznych.
oraz dokumentacja związana z ochroną przeciwpożarową, postępowanie na wypadek pożaru.
podstawy prawne, obowiązki pracodawcy i pracowników w zakresie udzielania pierwszej pomocy przedlekarskiej i w zakresie organizowania systemu udzielania pierwszej pomocy w zakładzie, wyposażenie apteczki, postępowanie w różnych przypadkach wymagających udzielenia pierwszej pomocy.
Kiedy trzeba wykonać szkolenie?
Pierwsze szkolenie okresowe przed upływem 12 miesięcy od zatrudnienia pracownika, kolejne nie rzadziej, niż co 12 miesięcy.
Jak przeprowadzane jest szkolenie?
Dysponujemy sprzętem niezbędnym do przeprowadzenia szkolenia. Dopuszczalne jest także przeprowadzenie szkolenia w formie wideokonferencji w uzasadnionych przypadkach.
Kiedy przeprowadzone będzie szkolenie?
Szkolenie zostanie przeprowadzone w umówionym terminie i w umówionej formie.
Kiedy pracownika należy skierować na szkolenie dla pracowników wykonujących prace szczególnie niebezpieczne?
Jedynym kryterium jest, czy pracownik będzie takie prace wykonywał.
Poniżej znajdują się przykłady prac szczególnie niebezpiecznych:
Czyli takie, gdzie stopa pracownika jest na wysokości 1m i więcej, od otaczającego terenu, przykładowo wiele prac na budowie (rusztowania, podnośniki koszowe, prace na nieukończonych stropach).
Niezależnie od sposobu zabezpieczenia ścian wykopu przed osunięciem.
Taką informację można znaleźć w instrukcji producenta urządzenia, kilka przykładów to prace w transformatorowniach, na masztach i słupach telekomunikacyjnych i energetycznych, obsługa palownic budowlanych, operowanie i czynności pomocnicze przy kafarach / wibromłotach budowlanych.
(jak zbiorniki, studzienki, tunele).
(np. elektrycy remontujący sieć / instalację elektryczną, prace w tunelach kanalizacyjnych – możliwość pojawienia się gazów duszących / trujących), lub czynnik niebezpieczny jest aktywny (prace elektryków “pod napięciem”, prace na urządzeniach gazowych, na których nie zostało wyłączone zasilanie w gaz).
(patrz piktogramy na opakowaniach stosowanych środków chemicznych).
Można przyjąć, że pracownicy budowlani, obsługi sieci i instalacji energetycznych (gazowa, ciepłownicza, elektryczna), pracownicy działów utrzymania ruchu, pracownicy w branży chemicznej niemal zawsze są pracownikami wykonującymi prace szczególnie niebezpieczne.
Jak technicznie to wygląda?
Szkolenie odbywa się stacjonarne u Klienta.
Co jest niezbędne do wzięcia udziału w szkoleniu?
Pracodawca powinien przekazać informacje o grupie szkoleniowej – w szczególności:
- wykonywany zawód,
- charakterystyczne zagrożenia,
- rodzaj wykonywanych prac szczególnie niebezpiecznych,
- inne informacje, które Pracodawca chciałby przekazać grupie szkoleniowej (indywidualne rozwiązania z zakresu BHP itp.).
Przebieg szkolenia
Szkolenie przebiega w następujący sposób:
-
Etap 1
-
Etap 2
-
Etap 3
W umówionej dacie, godzinie i miejscu przeprowadzamy szkolenie, w trakcie szkolenia oprócz wykładu, także jest dyskusja i ćwiczenia praktyczne.
Na koniec szkolenia uczestnicy rozwiązują test egzaminacyjny.
Po szkoleniu do Pracodawcy przekazujemy stworzoną dokumentację.
Nie wiesz, czy potrzebujesz tego typu szkolenia?
Zadzwoń, żeby omówić szczegóły!
Druga, opcjonalna forma szkolenia
Szkolenie odbywa się w formie telekonferencji.
Co jest niezbędne do wzięcia udziału w szkoleniu?
Przekazanie do Nas adresów e-mail, na jakie mamy wysłać uczestnikom zaproszenia do telekonferencji, ponadto informacje o pracy wykonywanej przez kursantów, charakterystycznych zagrożeniach.
Przebieg szkolenia
Szkolenie w formie telekonferencji odbywa się w następujący sposób:
-
Etap 1
-
Etap 2
-
Etap 3
-
Etap 4
Na wskazane adresy e-mail przesyłamy elektroniczne zaproszenie do telekonferencji.
W umówionym dniu i godzinie kursant wchodzi przez przesłany przez Nas link do telekonferencji, bierze udział w szkoleniu
W trakcie szkolenia prowadzący omawia zakres tematyczny, trwa dyskusja.
Szkolenie kończy się egzaminem.
Po szkoleniu do Pracodawcy przekazujemy stworzoną dokumentację.
Skontaktuj się z nami!
Masz pytania? Zostaw wiadomość lub skontaktuj się z naszym specjalistą. Odpowiemy jak najszybciej i pomożemy dobrać najlepsze rozwiązanie dla Twojej firmy.




